仲利國際榮獲“2022年度最暖心企業(yè)獎”
日期：2022-08-26
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2022年8月19日，由中國領(lǐng)先的雇主品牌綜合服務機構(gòu)中企聯(lián)合CHIRC發(fā)起主辦,，總裁讀書會聯(lián)合主辦的“第四屆中國人力資本·雇主品牌超級峰會”在北京成功舉辦,，仲利國際榮獲“2022年度中國區(qū)疫情期間最暖心企業(yè)獎”，并由北京區(qū)域中心區(qū)域資深總監(jiān)徐琮祐代表公司出席頒獎典禮,。
北京區(qū)域中心資深總監(jiān)徐琮祐 代表公司領(lǐng)獎
（從右至左第二位）
本次峰會以“逆境前行—新形勢下的人才管理變革”為主題,，峰會現(xiàn)場公布了“2022中國區(qū)疫情期間最暖心企業(yè)”評選結(jié)果，本次評選采用“五五九”模式進行開展,，即五大參評條件,、五大參評流程,、九項評選維度展開，遴選出國內(nèi)各領(lǐng)域各行業(yè)具有社會責任意識的企業(yè),。本屆榜單經(jīng)過60個工作日的公開篩選,，參與申報企業(yè)超過120家企業(yè)！
后經(jīng)3次內(nèi)部審核,，通過組織實力,、組織聲譽、團隊合作,、暖心事例,、真實性、社會價值,、企業(yè)價值,、執(zhí)行效能、行業(yè)價值九大維度來進行綜合評估, 最終仲利國際榮獲“2022年度中國區(qū)疫情期間最暖心企業(yè)獎”,。
仲利國際榮獲“2022年度中國區(qū)疫情期間最暖心企業(yè)”
2022年可能是疫情以來最難的一年,，疫情的肆虐，讓企業(yè)經(jīng)營舉步維艱,，一些企業(yè)為此停產(chǎn),、停業(yè)、降薪,、裁員,。但是仲利國際卻在疫情期間做了許多讓同仁們暖心的事。
疫情期間,，仲利國際在員工關(guān)懷方面做到不裁員,、不降薪、保證以往的福利待遇,；增加疫情隔離補貼,；保證年度調(diào)薪幅度；向員工發(fā)放防疫物資,、統(tǒng)一安排疫苗接種和核酸檢測,。同時,，仲利國際積極投身公益,，及時向上海臨空經(jīng)濟園區(qū)捐款捐物幫助疫情防控，并為留守兒童捐款建設(shè)夢想結(jié)對小屋,。此外,，仲利國際更利用自身業(yè)務特點，助力中小企業(yè)復工復產(chǎn),，及時推出防疫先鋒融資,、助工助產(chǎn)金融計劃等防疫專項產(chǎn)品,，為經(jīng)濟復蘇增添力量。
仲利國際不僅承擔著雇主的社會角色責任和義務,，也積極參與社會公益活動,，作為一個有擔當有使命感的企業(yè)，仲利國際在企業(yè)發(fā)展過程中始終堅持“取之于社會,，用之于社會”的公益理念,，積極承擔社會責任。
雇主品牌超級峰會現(xiàn)場
另外,，峰會現(xiàn)場還邀請了行業(yè)知名專家及HR大咖,，共同探討了“新形勢下的人才管理變革”，通過圍繞：數(shù)字化人才管理,，組織創(chuàng)新,、雇主品牌打造、提高組織效能,、人才創(chuàng)新等話題,，再一次為來自各領(lǐng)域的企業(yè)精英和優(yōu)秀人才搭建了分享交流的平臺，讓大家通過平臺,，深入探討新形勢下人力資源管理面臨的挑戰(zhàn)與機遇,。
“2022中國區(qū)疫情期間最暖心企業(yè)”獎項正體現(xiàn)了仲利國際長久以來在保障企業(yè)自身穩(wěn)健發(fā)展的同時，不忘落實企業(yè)社會責任,。這個獎項也將激勵仲利國際繼續(xù)努力,，不斷提升產(chǎn)品與服務，助力實體經(jīng)濟發(fā)展,，并致力于履行企業(yè)社會責任,，積極回饋社會。
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